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武汉家庭服务协会副主席、家务助理创始人郎永涵表示，目前武汉有3600多家注册家政公司，其中约1000家更为活跃。据不完全统计，武汉每年需要大约30万名家政工人。春节期间，武汉家政工人的缺口达到10万左右。
“100，000英镑的缺口中，有一部分是由于长期留宿的保姆造成的，还有一些将在年底后回到原来的雇主那里。另一部分是一些家庭在新年需要临时保姆，但是他们找不到任何人。其中很大一部分是临时找一个清洁小时工。”郎永涵说，随着近年来生活越来越好，越来越少的人愿意在新年期间留下来做事。
春节期间农村的气氛非常浓厚，保姆回家团聚所需的时间通常很长。保姆通常在第十二个月的20号到第一个月的15号请假。许多有老人或孩子需要照顾的武汉雇主抱怨说，“当保姆回家过年时，我们家会怎么做？”
从新年的第一天到第三天，保姆基本上可以拿到三倍的工资。
谢美玉说，在家政服务市场上，妻子的月工资最高:月工资的正常起价是8000-12000元，而在过年的时候，至少是10000元。保姆(会员):通常起价为4000-5500元，但新年起价约为5000-6000元。老年人护理:这取决于护理人员的健康状况，一般每月3500元，对于不能自理的病人每月约4500元。寄宿保姆平均每月花费大约3500元。
几位婆婆、保姆和保姆说，从新年的第一天到第三天，当他们留在武汉工作时，他们通常会得到三倍于他们日工资的工资。住在汉口香港路的蒋(音译)女士的保姆月薪为3500元。由于保姆要回家过年，她去家政公司介绍一个“替代保姆”，在新年期间，从新年的第一天到第三天工作8天，工资是工资的三倍，4天的工资是工资的两倍。代理保姆只工作了8天，相当于平时一个月的工资。
据了解，从新年的第一天到第三天，雇主将支付三倍于法律要求的工资，一些雇主还会给保姆额外的红包。
每年12月至3月都缺少保姆。
帮助家政服务公司的谢美玉表示，家政服务行业通常分为四类:月度配偶、婴儿保姆、老年护理和家庭保姆。"武汉的大部分家政工人是湖北省的农村剩余劳动力."她说从每年的12月1日开始，保姆们开始回到他们的家乡。从12月1日到3月1日，是城市家政工人供大于求的三个月。
“‘保姆短缺’不是一个孤立的现象。现在我们每天都有人在新年期间来这里雇佣保姆。”谢美玉说，年底后，从第六个月的第六天开始，公司的电话就会响个不停。记者还采访了广元家政服务公司，该公司的负责人傅志刚说，他们的公司已经成立三年了。目前，他们的公司已经为562个家庭提供了家政服务。据统计，中国新年0+的比率是15%，这意味着84个家庭在春节缺少家政服务人员。据统计，其中50%是兼职工人，这是雇主基本上可以克服的。另外50%的人需要提前找到“替代保姆”来就职，通常是从除夕到每月的第七天。
