本篇文章1238字，读完约3分钟
新中国成立以来，国家统筹推进西部大开发、东北振兴、中部崛起和东部发展战略，不断推进区域协调发展。
随着区域发展战略的实施，我国各地区经济总量不断上升，经济结构不断优化，区域发展差距普遍缩小。从第四次全国经济普查结果看，区域发展协调性不断增强，形成了跨区域协调发展的新格局。
法律实体和工业活动单位的数量是反映一个地区经济活动的重要方面之一。根据“四经”数据，截至2018年底，东部地区有1280.2万个法人实体，占58.8%，比2013年底下降0.5个百分点；中部地区有492.9万人，占22.6%，增长0.1个百分点；西部地区有405.8万人，占18.6%，增长0.4个百分点。东部地区工业活动单位1408.3万个，占57.4%；中部地区568.4万人，占23.2%；西部地区有478.3万人，占19.5%。
从数据中可以看出，东部地区长期以来在国民经济发展中处于领先地位，地区生产总值占全国的一半，成为全国经济快速增长的“领头羊”。中西部地区作为我国重要的能源、原材料和设备制造基地，正依托丰富的资源和能源优势，抓住政策机遇，加快发展步伐。
值得注意的是，东部地区法人比例略有下降，而中西部地区法人比例略有上升。这在一定程度上表明，随着区域发展战略的实施，中西部地区对各种要素的吸引力不断增强，区域经济发展差距不断缩小，区域发展的协调性不断增强。
截至2018年底，东部地区法人机构从业人员为2.1621亿人，占比56.4%，比2013年底下降1.0个百分点；中部地区有9309.2万人，占24.3%，增长0.2个百分点；西部地区有7393.4万人，占19.3%，增长0.8个百分点。这表明劳动力主要流向东部地区的总趋势保持不变。但是，随着西部大开发和中部崛起，沿海产业逐渐向内陆转移，中西部地区发展明显加快，这将进一步增强劳动力的吸引力。
“四经”数据还显示，截至2018年底，京津冀地区共有法人243.1万人，比2013年底增加115.5万人，增幅为90.5%；法人单位从业人员3328.7万人，比2013年底增加291.9万人，增幅9.6%。在京津冀协同发展战略的推动下，京津冀区域迎来了前所未有的历史机遇，政策驱动、创新驱动、投资驱动等多种力量为区域发展带来了实实在在的“红利”。
此外，长江经济带拥有法人886万人，比2013年底增加404.5万人，增长84.0%；法人单位从业人员17380.2万人，比2013年底增加1483万人，增幅9.3%。长三角地区有法人实体485.3万个，比2013年底增加208万个，增长75.0%；法人单位从业人员9451.6万人，比2013年底增加553.4万人，增幅6.2%。
未来，随着中心城市引领城市群发展、城市群带动区域发展新模式的建立，以城市群为主体的城市化格局将继续改善，城市群人口集中度将继续提高。京津冀、长三角、珠三角、长江中游、成渝、中原、关中、兰州-西宁等城市群将吸引更多的人聚集。(经济日报记者林火灿)
